企业员工转正申请书

时间:2024-12-15 10:53:08
2021企业员工转正申请书

2021企业员工转正申请书

我们眼下的社会,很多事项都需要使用申请书,我们在写申请书的时候要切忌长篇大论。写申请书真像想象中那么难吗?以下是小编为大家收集的2021企业员工转正申请书,欢迎大家分享。

2021企业员工转正申请书1

尊敬的领导:

您好!

我于20xx年x月15x日进入公司,成为公司的一名试用员工,到公司已经三个月,试用期已满,根据公司的相关规章制度,现申请转为公司正式员工。初到公司入职xx(职位),主要负责公司xx(岗位职责)。

在工作期间我认真完成领导交代的每项工作,严于律己,用心配合公司各部门员工工作,职责感强,也确实学到了很多新的知识,不断提高和充实着自我。融洽而和睦的相处关系让我更深刻的意识到,一个完美优秀的团队要靠大家每个人去努力。初入公司难免出现一些小差小错需要领导指正,但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时思考得更全面,不再让类似事情的再发生。在此,我要特地感谢公司的领导和同事,给了我这样的机会,对此,我感到无比荣幸,还有对我的入职指引和帮忙,感谢大家对我工作中出现的失误给予提醒和指正。在今后的工作中,我会进一步严格要求自我,虚心学习,努力提高自我的综合素质,争取在各方面取得更大的进步。

我喜欢这份工作,看到了公司迅速的发展和完美的前景,我期望在以后的工作中透过自我的努力能为公司做小小的贡献,也期望成为公司的一名正式员工,实现自我的奋斗目标,体现自我的人生价值,和公司一齐成长。

再次提出我的转正申请,恳请领导给我继续锻炼自我、实现理想的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,相信在全体员工的共同努力下,企业的明天更辉煌,恳请上级领导批准转正。

此致

敬礼!

 申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

2021企业员工转正申请书2

各位公司领导:

你们好!

在这里我以平常人的心态,参与销售员工转正申请。首先应感谢领导为我们创造这次转正申请的机会,经过四个月工作锻炼使自己各方面素质得以提高,几个月的工作使我深深感受到机遇和挑战并存,成功与幸酸同在。参与这次申请,使我在求真务实认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现自己,在市场竞争中完善自己。我深知加入销售部工作十分重要,这主要体现在以下三个方面,一是为企业树立好公司形象做好本职工作,二是为企业促进业务,宣传企业文化,三是为企业回笼资金,当好配角,胸怀全局,当好参谋,服从领导。如果说我申请成功,我的工作思路是以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处,我会尽的努力去找结合点,我的处事原则和风格是,努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,我将用真情和爱心去善待我的每一位同事,使他们的人格得到充分的尊重,相互给我们一个宽松的发展和创造空间,用制度和岗位职责去管理我自己,让我象圆规一样,找准自己的位子,象尺子一样公正无私,象太阳一样给人以温暖,象竹子一样每前进一步,小结一次。我的工作目标是:“以为争先,以为促为”。争取公司领导对销售部的工作给予支持,使我们工作管理制度化,服务优质化,参谋有效化。

沟通员工与公司领导之间关系的桥梁,宣传精神文明的窗口,传播企业文化的阵地,培养人才的摇篮,连接企业合作的纽带,我愿与大家共创美好的未来,迎接公司辉煌灿烂的明天。

此致

敬礼!

 申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

2021企业员工转正申请书3

尊敬的领导:

我是xxxx部门的xxxx,于20xx年xxx月xxx日成为的试用员工,到今天已经有三个月,试用期已满。在这段时间里,我工作努力,表现突出,完全能够胜任工作,根据的规章制度,现申请转为正式员工。

在这段时间里,我主要的工作是xxxxx,通过锻炼,我熟悉了xxxxx的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧。xxxxxx方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为做出更大的贡献。

当然,初入xxxxx(部门),难免出现一些小差小错需要领导指正,但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。宽松融洽的工作氛围,团结向上的企业文化,使我在较短的时间内适应了这里的工作环境,同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。经过这三个月,我现在已经能够处理本职工作,当然我还有很多不足的地方,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己的能力。

我很喜欢这份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多。看到的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和一起成长。

在此我提出转正申请,恳请各位领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为创造价值,同一起展望美好的未来!

 申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

2021企业员工转正申请书4

尊敬的领导:

您好!

我于x月x日进入,在xx岗位的工作至今,试用期已经有三个月的时间了。为此,希望能按照的规定按时转正为一名正式的xx员工,以下是我对自己的总结和评价。

在这段时间的工作中,我积极接受领导准备的岗位培训,认真面对作为一名xx岗位员工的工作标准,认真学习,努力实践,良好的完成了培训期间的学习目标,并顺利通过了考核任务。后来,在工作的方面,我更加发挥了自己的工作态度,面对自己的岗 ……此处隐藏1689个字……给市场人员,殚精竭虑搞好客户关系。

做工程要的是行动,不是口号。我愿意在xx这个大家庭提升自己,申请转正。

此致

敬礼!

 申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

2021企业员工转正申请书9

尊敬的领导:

您好!

我是___,你已经来到公司三个月的时间了,我认为在这三个月当中我是一直得到进步的,我充分的展示了自己的能力,三个月来我这一个绝佳的工作状态,虽然在工作当中自己不是这一批新员工当中做的最好的,但是我认为我做的非常的努力,我知道自己在能力上面还有一些需要进步的,可是我能够在接下来的工作当中,把自己的工作规划好,现在我也看到了自己在公司未来的一,我非常希望能够在公司发展下去,也看到了在这里的一个发展空间,这对我来说是一个机会,对于过去试用期的工作,我也需要用一个乐观的心态去面对,我也需要好好的去回顾一下,给自己更多的时间跟精力去准备好接下来的工作。

我在公司当中是一个比较认真的人,我也想要在这个过程当中去一点点的积累经验,相对过去而言,我认为在这里自己学习了很多,也在工作当中提过了不一样的感觉,我认真的工作,也虚心的请教周围的同事,自己不会的东西一定是要去学习的,在工作当中更加应该如此,这一点让我印象深刻,虽然只有短短的三个月,但是这里的工作氛围深深的影响着我,也让我对工作有了一个深切的了解,了解到公司的制度,了解了这里的一个环境,还能够在这样的环境下面把工作细心的做好,这事我认为自己最大的一个突破,我也感受到了来自同事们的热情帮助,真的是非常的好,过去三个月来,我在工作当中的表现,您是知道的,我希望能够在以后的工作当中维持得更加到位,能够把工作做得更好,这是我的自己的一个要求。

真的非常感激这三个月来的成长与进步,发挥自己最好的工作状态,现在我也希望能够成为一名正式的员工,为公司更加的努力去做得更加好,把工作规划的更加到位,有些事情肯定是需要自己努力的,只有再努力,下面才能够把一些应该做好的事情做得更好,这是我对自己的一个要求,我渴望能够得到大家的认可,也希望可以在接下来的工作当中保持一个好的工作效率,希望能够得到您更多的认可,我一定会努力的,一定会把自己的不足之处纠正,也会认真的去搞好份内的事情,以后坚持去搞好工作,这段时间确实是让我有很大的成长,希望您能够相信我,给予我转正的机会。

此致

敬礼!

 申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

2021企业员工转正申请书10

敬爱的领导:

我于xx年x月xx日开始到公司上班,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作情况总结如下:

一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。

二、帮助采购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分类整理,为以后的工作提供便利;

并协助采购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是积极主动的协助采购带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给xxx,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。

三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账,并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经准确。

四、建立库存明细账。在三四月份,因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的情况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟悉公司情况,不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不准确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中已经积累了一些经验,在以后的工作中会做的更好。

五、在工作中,善于思考,发现有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事分享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的意见提供参考。

六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。

七、接手运费的登记工作。由于开始时未交待明白,,所以前段时间一直延用前期的做法,对运费进行流水登记。运费管理修正后,根据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。

八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些经验,在工作中,经常会有同事询问,我总是会把自己知道的分享给大家。我认为大家的能力都提高了,我们的公司才会整体的提高。

关于我们目前的状况,我提一点看法,就是关于月末结账的问题,应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致,统一时间结账,便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念,盘点就是要进行账实核对,目的是要达到账实相符。账面数和实数之间差了未达单据,所以盘点时一定要处理好未达单据,不仅是送货单,入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达情况,都要列全,而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单,只列单据号不易区分),单据的情况(做废或改单)现在这些方面做的还不够,未达单据提供不是很全,有些入库单未提供,未达单据如果不准确,库存核对就无法有效的进行,更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据一定要和库务确定好是盘点前还是盘点后,不能再出现同一天的单据,有的是盘点前,有的是盘后的情况,这样我们在处理单据是会出现混乱。

总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

在此,申请转为正式员工,恳请领导批准为盼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

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